دیدگاه مبتنی بر منابع

مقاله ترجمه شده تأثیر ظرفیت جذب، خلاقیت سازمانی، چابکی سازمانی و تاب‌آوری سازمانی بر عملکرد سازمانی: نقش میانجی تحول دیجیتال.

سال نشر: 2025 نوع نگارش مقاله: علمی پژوهشی (Research articles) تعداد صفحه انگلیسی:  11 صفحه PDF تعداد صفحه ترجمه فارسی: 22   صفحه WORD (بیشتر…)

623 بازدید
مقاله ترجمه شده سبز سازی زنجیره تامین برای تحریک عملکرد از طریق یکپارچه سازی منطقی منابع زنجیره تامین

سال نشر: 2023 نوع نگارش مقاله: علمی پژوهشی (Research articles) تعداد صفحه انگلیسی:  15 صفحه PDF تعداد صفحه ترجمه فارسی:  34  صفحه WORD (بیشتر…)

1470 بازدید
مقاله ترجمه شده تأثیر ظرفیت های سطح شرکت و سطح پروژه بر کیفیت سیستم CRM و بهره وری سازمانی

سال نشر: 2021 نوع مقاله: علمی پژوهشی (Research articles) تعداد صفحه انگلیسی: 15 صفحه PDF تعداد صفحه ترجمه فارسی:  46  صفحه WORD (بیشتر…)

1670 بازدید
مقاله ترجمه شده رابطه بین اقدامات مدیریت منابع انسانی، محیط اخلاقی و عملکرد سازمانی، روابط گمشده

سال نشر: 2019 نوع نگارش مقاله: علمی پژوهشی (Research articles) تعداد صفحه انگلیسی: 21  صفحه PDF تعداد صفحه ترجمه فارسی:   26 صفحه WORD (بیشتر…)

2437 بازدید

تمامی حقوق مادی و معنوی ترجمه ها برای پارس ترجمه محفوظ می باشد

تمامی حقوق مادی و معنوی ترجمه ها برای پارس ترجمه محفوظ می باشد