مقاله ترجمه شده ارزیابی روابط بین استرس کاری، تعارض کار و خانواده، فرسودگی شغلی و پیامدهای رفتار ایمنی آتش نشانان

مشخصات محصول
قیمت:43000تومان
دسته بندی: ,

سال نشر: ۲۰۱۸

نوع نگارش مقاله: علمی پژوهشی (Research articles)

تعداد صفحه انگلیسی:  ۶ صفحه PDF

تعداد صفحه ترجمه فارسی:  ۱۹   صفحه WORD

دانلود رایگان مقاله انگلیسی

کد محصول: M1974

نام ناشر (پایگاه داده): الزویر

نام مجله:   Safety Science

عنوان کامل فارسی:

مقاله انگلیسی ترجمه شده ۲۰۱۸ :  ارزیابی روابط بین استرس کاری، تعارض کار و خانواده، فرسودگی شغلی و پیامدهای رفتار ایمنی آتش نشانان

عنوان کامل انگلیسی:

Assessment of relationships between work stress, work-family conflict, burnout and firefighter safety behavior outcomes

چکیده فارسی:

مقدمه: فرسودگی شغلی، در قالب خستگی عاطفی، بدبینی و زوال شخصیت، منجر به اثرات مخربی بر کارکنان شده است. با این حال، رابطه آن با پیامدهای ایمنی  به ویژه در آتش نشانان ایالات متحده به طور کامل مورد بررسی قرار نگرفته است. تمرکز اصلی این مطالعه، ترسیم روابط بین استرس کاری، تعارض کار-خانواده، فرسودگی شغلی و پیامدهای رفتار ایمنی آتش نشانان است.

روش‌ها: داده‌ها از آتش نشانان حرفه‌ای در جنوب شرقی ایالات متحده (۲۰۸ نفر) جمع آوری شد. تجزیه و تحلیل مسیر، که امکان مدل‌سازی همزمان روابط رگرسیونی را فراهم می‌کند، برای ارزیابی روابط بین استرس کاری، تعارض کار-خانواده و فرسودگی شغلی و روابط بین فرسودگی شغلی و پیامدهای متعدد رفتار ایمنی آتش نشانان، از جمله رعایت دستورالعمل‌های تجهیزات حفاظت فردی، اقدامات ایمن در کار و گزارش دهی ایمنی و رفتار ارتباطی، انجام شد.

نتایج: تجزیه و تحلیل ها نشان داد که هم استرس کاری و هم تعارض کار-خانواده فرسودگی شغلی را پیش بینی می کنند و فرسودگی شغلی به طور منفی بر رعایت اضول تجهیزات حفاظت فردی، رعایت اقدامات ایمنی در کار و گزارش دهی و ارتباطات ایمنی تأثیر می گذارد.

نتیجه گیری: فرسودگی شغلی آتش نشانان به طور معناداری بر عملکرد ایمنی آتش نشانان تأثیر می گذارد. احتمال کمی دارد که آتش نشانان رفتارهای انطباق گرا و خود محافظتی از خود نشان دهند، که ممکن است پیامدهایی بر ایمنی کلی، سلامت و بهزیستی آتش نشانان داشته باشد.

کلمات کلیدی: فرسودگی شغلی، آتش نشان، رفتار ایمنی، استرس، تعارض کار و خانواده

Abstract

Introduction: Burnout, in the context of emotional exhaustion, cynicism and depersonalization, has resulted in detrimental effects to workers. The relationship with safety outcomes, however, has not been fully explored, particularly in the American fire service. The main focus of this study is to delineate the relationships between work stress, work-family conflict, burnout and firefighter safety behavior outcomes.

Methods: Data were collected from career firefighters in the southeastern United States (n=208). Path analysis, which allows for the simultaneous modeling of regression relationships, was completed to assess the relationships between work stress, work-family conflict and burnout and the relationships between burnout and multiple firefighter safety behavior outcomes including compliance with personal protective equipment procedures, safe work practices and safety reporting and communication behavior.

Results: Analyses indicated that both work stress and work-family conflict predicted burnout and burnout negatively influenced personal protective equipment compliance, adherence to safety work practices, and safety reporting and communication.

 Conclusions: Firefighter burnout significantly impacts firefighter safety performance. Firefighters are less likely to exhibit compliance oriented and self-protective behaviors, which may have implications on overall firefighter safety, health and wellbeing.

Keywords: Burnout, Firefighter, Safety behavior, Stress, Work-family conflict

تمامی حقوق مادی و معنوی ترجمه ها برای پارس ترجمه محفوظ می باشد

تمامی حقوق مادی و معنوی ترجمه ها برای پارس ترجمه محفوظ می باشد