مقاله انگلیسی ترجمه شده : اثر ارتباطات سازمانی روی رضایت شغلی و تعهد سازمانی

سال نشر: ۲۰۰۸

تعداد صفحه انگلیسی:  ۲۱

تعداد صفحه ترجمه فارسی:  ۲۵  صفحه PDF

(دانلود رایگان مقاله انگلیسی)

کد محصول: M209

عنوان فارسی:

مقاله  انگلیسی مدیریت ترجمه شده :  اثر ارتباطات سازمانی روی رضایت شغلی و تعهد سازمانی در مورد خدمات آمبولانس و بر روی نقش واسطه ای رضایت از ارتباطات

عنوان انگلیسی:

The effects of organizational communication on job satisfaction and organizational commitment in a land ambulance service and the mediating role of communication satisfaction

چکیده فارسی:

هدف این مقاله فراهم کردن بینش پیشرفته در مورد ارتباط بین عملکرد ارتباطات داخلی ، رضایت از ارتباطات ، رضایت شغلی و تعهد سازمانی می باشد. این مقاله روی بخش خدمات فوریتی به طور عام و خدمات آموبولانس به طور خاص متمرکز شده است . تمرکز سازمانی خدمات آمبولانس شهری و با بودجه عملیاتی تقریباَ ۵۰ میلیونی و ۴۶۸ کارمند می باشد