مقاله ترجمه شده بررسی پویایی انسان و هوش مصنوعی در افزایش ایمنی و سلامت محیط کار

سال نشر: ۲۰۲۵

نوع نگارش مقاله: مروری (Review articles)

تعداد صفحه انگلیسی:  ۱۰ صفحه PDF

تعداد صفحه ترجمه فارسی:  ۱۴  صفحه WORD

دانلود رایگان مقاله انگلیسی

کد محصول: M1903

نام ناشر (پایگاه داده): MDPI

نام مجله:   Environmental Research and Public Health

عنوان کامل فارسی:

مقاله انگلیسی ترجمه شده ۲۰۲۵ :  بررسی پویایی انسان و هوش مصنوعی در افزایش ایمنی و سلامت محیط کار: مرور روایتی

عنوان کامل انگلیسی:

Exploring Human–AI Dynamics in Enhancing Workplace Health and Safety: A Narrative Review

چکیده فارسی:

مقدمه: هوش مصنوعی با رفع مخاطرات محل کار و بهبود رفاه کارکنان، در حال ایجاد تحول در بهداشت و ایمنی شغلی (OHS) است. این مطالعه مروری، زمینه توسعه اتوماسیون و دیجیتالی سازی را بررسی می‌کند و بر نقش تعامل انسان و هوش مصنوعی در بهبود ایمنی، سلامت و بهره‌وری محیط کار با در نظر گرفتن چالش‌های مرتبط، تمرکز دارد.

روش‌ها:در این مطالعه از روش مرور روایی  استفاده شد که شامل جستجوی جامع در متون علمی در پایگاه های PubMed، Embase و Scopus برای مطالعات منتشر شده در ۱۵ سال گذشته بود. این بررسی شامل مطالعاتی بود که کاربردهای هوش مصنوعی در OHS را بررسی می‌کردند، مانند فناوری‌های پوشیدنی، تجزیه و تحلیل پیش‌بینی‌کننده و ابزارهای ارگونومیک، با تمرکز بر دستاوردها و محدودیت‌های آنها.

نتایج: یافته‌های کلیدی نشان می‌دهد که هوش مصنوعی امکان تشخیص خطر را افزایش می‌دهد، امکان نظارت بهداشت بلادرنگ را فراهم می‌کند و آموزش را از طریق شبیه‌سازی‌های فراگیر بهبود می‌بخشد، که به طور قابل توجهی به ایجاد محیط‌های کاری ایمن‌تر و کارآمدتر کمک می‌کند. با این حال، چالش‌هایی مانند نگرانی‌های مربوط به حریم خصوصی داده‌ها، سوگیری‌های الگوریتمی و کاهش استقلال کارگران به عنوان موانع اساسی برای پذیرش گسترده‌تر هوش مصنوعی در OHS شناسایی شدند.

نتیجه‌گیری: هوش مصنوعی نویدبخش تحولات شگرف در شیوه‌های OHS است، اما ادغام آن نیازمند چارچوب‌های اخلاقی و مدل‌های همکاری انسان‌محور برای اطمینان از شفافیت، برابری و توانمندسازی کارگران است. با پرداختن به این چالش‌ها، محیط‌های کاری می‌توانند از تمام پتانسیل هوش مصنوعی در ایجاد محیط‌هایی ایمن‌تر، سالم‌تر و پایدارتر بهره ببرند.

واژگان کلیدی: بهداشت و ایمنی شغلی؛ هوش مصنوعی؛ تعامل انسان و هوش مصنوعی؛ ارگونومی محیط کار؛ تجزیه و تحلیل پیش‌بینی‌کننده؛ استقلال کارگر؛ چارچوب‌های اخلاقی؛ فناوری پوشیدنی

Abstract

Background: Artificial intelligence (AI) is revolutionizing occupational health and safety (OHS) by addressing workplace hazards and enhancing employee well-being. This review explores the broader context of increasing automation and digitalization, focusing on the role of human–AI interaction in improving workplace health, safety, and productivity while considering associated challenges. Methods: A narrative review methodology was employed, involving a comprehensive literature search in PubMed, Embase, and Scopus for studies published within the last 25 years. After screening for relevance and eligibility, a total of 52 articles were included in the final analysis. These publications examined various AI applications in OHS, such as wearable technologies, predictive analytics, and ergonomic tools, with a focus on their contributions and limitations. Results: Key findings demonstrate that AI enhances hazard detection, enables real-time monitoring, and improves training through immersive simulations, significantly contributing to safer and more efficient workplaces. However, challenges such as data privacy concerns, algorithmic biases, and reduced worker autonomy were identified as significant barriers to broader AI adoption in OHS. Conclusions: AI holds great promise in transforming OHS practices, but its integration requires ethical frameworks and human-centric collaboration models to ensure transparency, equity, and worker empowerment. Addressing these challenges will allow workplaces to harness the full potential of AI in creating safer, healthier, and more sustainable environments.

Keywords: occupational health and safety; artificial intelligence; human–AI interaction; workplace ergonomics; predictive analytics; worker autonomy; ethical frameworks; wearable technology